A+ R A-

IROSTrus2


Разработано совместно с Ext-Joom.com

  1. Обсуждаем Послание
  2. Статус педагога
  3. Статья Главы государства
  4. «Казахстан – страна Великой степи»
  5. Виртуальная выставка

Сайт филиала информирует: обсуждаем Послание в социально-педагогическом сообществе

Совещание по вопросам дальнейшей модернизации системы образования

В ходе совещания были обсуждены актуальные вопросы дальнейшей модернизации отечественной системы образования в соответствии с направлениями текущего Послания «Рост благосостояния казахстанцев: повышение доходов и качества жизни».

Подробнее можно ознакомиться, пройдя по ссылке:

http://www.akorda.kz/ru/special/events/akorda_news/meetings_and_sittings/soveshchanie-po-voprosam-dalneishei-modernizacii-sistemy-obrazovaniya
Повышение статуса педагогов и качество образования - главная задача

Ссылка: http://flashpress.kz/blog/Flash-news/176499.html

Министр образования и науки Е. Сагадиев на встрече с активом ВКО по обсуждение Послания Президента доложил, что в рамках Послания проводится комплексная работа по повышению статуса учителей, их зарплаты, качества образования, создаются необходимые условия для детей и педагогов.

«Для воспитателей будет разработана национальная система тестирования. В текущем году мы внедрили национальное тестирование для учителей, по итогам которого учителя могут получить новую категорию и доплату. Такая же система присуждения категорий будет разработана, обсуждена и внедрена для воспитателей детских садов», — сказал министр образования и науки.

Е. Сагадиев также обозначил вопрос обеспечения детской безопасности, включая наличие в школах психологов. Сегодня в целом по Казахстану камерами видеонаблюдения обеспечены 80% школ и 60%детских садов. В Восточно-Казахстанской области обеспечены 100% школ и 72% детских садов. Согласно поручению Главы государства данный показатель должен достигнуть 100%.


Ссылка: https://tengrinews.kz/kazakhstan_news/pravitelstve-rassmotreli-voprosyi-ispolneniya-poslaniya-355027/

В правительстве рассмотрели вопросы исполнения Послания Президента РК Министр образования и науки Ерлан Сагадиев сообщил, что в рамках кардинального усиления качества школьного и дошкольного образования МОН РК совместно с акиматами будет разработана соответствующая дорожная карта, где будут предусмотрены меры по повышению квалификации дошкольных воспитателей и введению единых квалификационных требований.

"В школе данная работа уже идет. В текущем году внедрен национальный квалификационный тест. По итогам аттестации в школах присвоены квалификационные категории более 34 тысячам учителей. Доплата указанному количеству педагогов производится с 1 сентября 2018 года. В целом размер доплаты варьируется от 30 до 50 процентов в зависимости от категории", - доложил министр образования и науки.

По графику идет переход на международные стандарты. В 2019-2020 годах будет обеспечен перевод всей системы оценивания на стандарты PISA, SAT, AST.

Кроме того, в школе будет продолжена работа по сокращению дефицита ученических мест. В рамках обеспечения детской безопасности будут приняты меры по 100-процентному оснащению школ и детских садов системами видеонаблюдения. Будет закуплено порядка 4 тысяч камер видеонаблюдения.

По поручению Главы государства будет разработан закон "О статусе педагога", в котором будут предусмотрены стимулы для повышения социального статуса педагогов, сокращения учебной нагрузки и защиты от ненужных проверок и другое. Также Сагадиев отметил, что будет продолжена работа по повышению требований к качеству преподавания в высших учебных заведениях.


Вице-министр МОН РК Эльмира Суханбердиева прокомментировала о том, как изменится образование в Казахстане после Послания Н.Назарбаева "Рост благосостояния казахстанцев: повышение доходов и качества жизни". Подробнее можно ознакомиться, пройдя по ссылке: http://www.zakon.kz/4940340-kak-izmenitsya-obrazovanie-v-kazahstane.html
Статья Главы государства "Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания" ознакомится с ней можно перейдя по следующей ссылке
KZМинистерством иностранных дел РК разработано и представлено цифровое приложение «Казахстан – страна Великой степи» данный проект является исполнением поручения Главы государства в рамках 87 шага Плана нации «100 конкретных шагов» по созданию масштабного интернет-проекта «Энциклопедия Казахстана» с целью помочь каждому гражданину и иностранному туристу больше узнать о стране. Приложение является цифровой энциклопедией, охватывающей широкий набор тем и состоит их 10 разделов: география, история, общество, культура, государство, международные отношения, экономика, туризм, Астана, ЭКСПО-2017. Приложение реализовано на 3-х языках – казахском, русском, английском, содержит 68 глав с наличием в них фотогалереи, видеороликов, интерактивных графиков и интерактивных карт. Приложение может быть установлено на различные виды устройств: мобильные телефоны, планшеты, ноутбуки, стационарные компьютеры). Электронные версии размещены в AppStore и PlayMarket. На официальном сайте МИД имеется специальный раздел для запуска веб-версии в виде сайта. Вы также можете скачать расширенную версию Приложения в виде файла и в последующем установить его на свой персональный компьютер.
На сайте филиала АО «НЦПК «Өрлеу» ИПК ПР по Северо-Казахстанской области» организована виртуальная книжно-иллюстративная выставка «Путь Президента - путь страны», посвященная Дню рождения Лидера нации. Цель выставки – показать историческую роль и вклад Первого Президента Республики Казахстан в становление и развитие независимого Казахстана, обновление и модернизацию казахстанского общества. На выставке представлены книги на казахском, русском и языках народов мира о жизненном пути Первого Президента, детстве и юности, овладении рабочей профессией и трудовых буднях, общественной и политической деятельности. Виртуальная выставка даст вам возможность увидеть издания, раскрывающие феномен быстрого становления независимого государства и событий исторического значения, высказывания и труды политиков мирового уровня о Первом Президенте Казахстана.Выставка адресована широкому кругу читателей. Приглашаем вас посетить виртуальную выставку по ссылке
Калькулятор расчета пеноблоков смотрите на этом ресурсе
Все о каркасном доме можно найти здесь http://stroidom-shop.ru
Как снять комнату в коммунальной квартире смотрите тут comintour.net

ПОЛОЖЕНИЕ о Республиканском конкурсе руководителей организаций образования «Успешный менеджер - 2017»

В соответствии с Операционным планом филиал АО «НЦПК» Орлеу» Республиканский институт повышения квалификации руководящих и научно-педагогических работников системы образования 7-8 декабря 2017 года проводит Республиканский конкурс руководителей организаций образования «Успешный менеджер - 2017».

Конкурс проводится в рамках реализации Государственной Программы развития образования и науки РК на 2016-2019 годы.

Конкурс направлен на развитие творческой деятельности руководителей общеобразовательных и малокомплектных школ (далее -МКШ), организаций технического и профессионального образования (далее -ТиПО), частных образовательных организаций РК.

Цель проведения конкурса выявление, поощрение и поддержка, творчески работающих руководителей, а также пропаганда лучшего инновационного менеджмента в организациях образования РК.

Задачи Конкурса:

- выявление и распространение передового опыта в управлении организаций образования;

- стимулирование инновационных подходов к управленческой деятельности;

- повышение управленческого потенциала организаций образования республики;

- создание банка данных успешных менеджеров организаций образования в Республике Казахстан;

- формирование позитивного социального и профессионального имиджа руководителей организаций образования;

- совершенствование научно-методического обеспечения управления организацией образования;

- общественное признание вклада руководителей в развитие системы образования.

К участию в конкурсе приглашаются руководители государственных и негосударственных организаций среднего образования РК:  общеобразовательных школ, МКШ, колледжей.

Порядок и сроки проведения Конкурса

Конкурс «Успешный менеджер-20107» включает три этапа, на каждом из которых независимые экспертные комиссии осуществляют оценку представленных конкурсных документов.

Первый этап Конкурса проводится на базе районных (городских) отделов образования 25-26 октября 2017 года.

Второй этап Конкурса проводится на базе областных, г.г.Алматы, Астана Управлений образования 15-16 ноября 2017  года.

Победителей второго этапа Конкурса определяют региональные жюри областных, г.г. Астана, Алматы Управлений образования.

 Третий этап Конкурса является завершающим и проводится на базе ФАО «НЦПК «Өрлеу» Республиканский институт повышения квалификации руководящих и научно-педагогических работников системы образования Республики Казахстан (далее - РИПК СО РК ). Республиканский этап Конкурса проводится 7-8 декабря  2017 года.

Прием документов и материалов для участия в Конкурсе проводится до 23 ноября 2017 года.

Для организации и проведения Конкурса на всех этапах создаются оргкомитеты и определяются составы жюри. Жюри Конкурса выявляют и представляют победителей на следующий этап конкурса (районный, областной, республиканский).

Учредителями Конкурса могут выступить Управления образования, региональные методические кабинеты, институты повышения квалификации, спонсоры.

Оплата командировочных расходов для участия в республиканском этапе Конкурса производится направляющими организациями.

Содержание Конкурса

В ходе Конкурса выявляются творчески работающие и имеющие высокий профессиональный рейтинг среди руководителей организаций образования.

Конкурс включает следующие задания:

1. «Я успешный руководитель» - интерактивная презентация участника (регламент – 3-5 минут).

Критерии оценки интерактивной презентации:

умение показать результативность 3-х последних лет работы;

демонстрация личных и профессиональных качеств;

способность мобилизовать и возглавить свою педагогическую команду;

способность генерировать прогрессивные управленческие идеи.

2. Защита проекта: «Современная модель успешной организации образования» (регламент – 5-7 минут).

Критерии оценки защиты проекта:

  • инновационность (новизна, оригинальность идеи и содержание);
  • практическая значимость (прогнозируемость результатов, возможность распространения и внедрения проекта, реалистичность ресурсного обеспечения);
  • умение презентовать проект (культура презентации проекта, качество взаимодействия с аудиторией).

3. Методическая выставка включает: защиту авторской концепции, авторские программы и проекты, методики, технологии, систему управленческой работы на основе стратегического и тактического планирования и др. (регламент презентации – 3-5 минут).

Критерии оценки творческой выставки:

разнообразие материалов;

соответствие современным требованиям педагогического менеджмента.

- профессиональный стиль, и четкая последовательность изложения.

4. Решение управленческих ситуаций (регламент – 3-5 минут).

Критерии оценки решения управленческих ситуаций:

профессионализм;

оригинальность;

убедительность.

5. Эссе на тему: «Современный руководитель: формула успеха». Объем – 3-5 страниц. Эссе и видеоролик должны быть представлены в электронном варианте на страничке https://www.youtube.com.

Критерии оценки эссе:

- глубина мировозренческой, философской позиции, широта и масштабность взгляда на управление организацией образования;

- эффективность управленческих решений;

- описание затруднений, возникающих в процессе реализации управленческих решений и способов их преодоления;

- личная позиции автора, профессиональная рефлексия;

- профессиональный стиль, и четкая последовательность изложения.

6. Видеоролик «Мои достижения в управлении» - размещается на страничке https://www.youtube.com, ссылка отправляется в оргкомитет Конкурса для электронного голосования.

Критерии оценки видеоролика:

качество;

практичность;

уникальность.

Порядок представления материалов на республиканский этап Конкурса.

Для участия на республиканском этапе Конкурса региональные оргкомитеты направляют в оргкомитет Республиканского конкурса «Успешный менеджер-2017» следующие документы:

• протокол заседания регионального жюри с итогами второго этапа конкурса;

• список лиц, рекомендованных региональным оргкомитетом к участию на третьем этапе конкурса;

• заявка на участие в республиканском этапе Конкурса, подписанная руководителем областного, г.г. Астана, Алматы управлений образования;  

• пакет документов на каждого участника республиканского этапа Конкурса (приложение);

• фотография конкурсанта – портретная или на рабочем месте (размером не менее 10х15 или в формате tif, jpg – 300 dpi);

  Материалы представляются на казахском или русском языках. Представленные материалы участникам конкурса не возвращаются и вне конкурса не рецензируются.

Порядок награждения победителей Конкурса

Победители Республиканского конкурса «Успешный менеджер-2017» награждаются; лауреаты – дипломами, победители в номинациях – грамотами.

Устанавливается 3 призовых места: обладатели дипломов 1, 2, 3 степеней и номинации («Успешный менеджер школы», «Успешный менеджер МКШ», «Успешный менеджер  организации ТиПО» ).

Награждение победителей Республиканского конкурса «Успешный менеджер - 2017»  проводится на базе РИПК СО  РК в г. Алматы.

Результаты Конкурса освещаются в средствах массовой информации. По итогам Конкурса издается сборник.

По всем вопросам проведения Конкурса обращаться в республиканский оргкомитет:

050012, г. Алматы, Амангельды 61.

Тел.: факс:(727) 2674421,+7(727) 2674489

e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.">

 

Приложение 1

Место для

фотографии

  

 

 

 

 

 

 

 

Заявки на участие

(заполняется конкурсантом)

 

1. Ф.И.О. (полностью) _____________________________________________

2. Дата рождения _______________________________________________

3. Семейное положение __________________________________________

4. Образование, название учебного заведения ________________________

5. Ученая степень, звание _________________________________________

6. Переподготовка и повышение квалификации (второе образование, курсы, стажировки и т.д.) _________________________________________________

7. Должность, занимаемая в настоящее время ________________________

__________________________________________________________________ ______________________________________________________________

8. Стаж работы на руководящих должностях:

9. Значимые результаты деятельности Вашего подразделения за последний год и Ваш личный вклад в них: _____________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

15. Адрес для пересылки информации: __________(индекс)___________ __________________________________________________________________

e-mail: _____________________________________

код города ______ телефон__________________________

факс _____________________________

(подпись конкурсанта)

 

 

Scroll to Top